Перейти к содержимому
Средняя школа №31 г.Могилёва
  • Новости
    • Школьный вестник
    • 6-й школьный день
    • События и акции
    • ШАГ
    • Здоровый образ жизни
    • Библиотека
    • Военно-патриотическое воспитание
  • О школе
    • Режим работы
    • Структура
      • Вышестоящая организция
    • Руководство
    • Цели и задачи деятельности на 2024/2025 учебный год
    • История, традиции, достижения школы
    • Устав школы
    • Достижения
    • Организация учебного процесса
    • Профсоюзный комитет
  • Одно окно
    • Административные процедуры
    • Противодействие коррупции
    • Защита персональных данных
  • Обращения
    • Прием граждан
    • График приема граждан руководством школы
    • Обратная связь и обращения
    • Горячие линии
  • Учителям
    • 2024/2025 учебный год
    • Правила проведения аттестации учащихся
    • НИКО
    • Родительский университет
    • Методические указания по оценке деятельности и результатов учащихся
    • Как помочь ученикам в процессе подготовки к экзаменам
    • Концепции и стандарты
    • Правила педагогических работников
    • Виртуальный методический кабинет
  • Учащимся
    • 2024/2025 учебный год
    • Дневники учащихся
    • Правила внутреннего распорядка для учащихся
    • Расписание занятий
    • Единый информационно-образовательный ресурс
    • Выпускнику
      • Выпускные экзамены
      • Абитуриенту 2025
      • Памятка участнику репетиционного тестирования
    • Профориентация
      • Учебные заведения
      • Дни открытых дверей
    • Права и обязанности учащихся
      • Как работать с книгой
      • Как готовить домашнее задание
      • Как слушать учителя на уроке
    • Уголок правовых знаний
    • НИКО
    • 6-й школьный день
    • Трудоустройство молодёжи в свободного от учёбы время
  • Родителям
    • Организация приема в I класс
    • Дневники учащихся
    • Начальная школа
      • Школа раннего развития
    • О приёме в профильный 10-й класс
    • правила внутреннего распорядка для учащихся
    • График консультирования родителей по вопросам обучения учителями-предметниками
    • Расписание занятий
    • Платные услуги
    • Организация пропускного режима
    • Попечительский совет
  • Воспитательная работа
    • Библиотека
      • Правила пользования библиотекой
      • Библиотека — дополнительная информация для родителей
    • Родительский университет
    • Идеологическое, гражданское и патриотическое воспитание
      • Областной проект “Мая зямля Прыдняпроўе”
      • Размаўляй па беларуску
      • Военно-патриотическое воспитание
    • Социально-педагогическая поддержка
    • Память и боль белорусской земли
      • Трагедия белорусского народа
      • Карта сожжённых деревень
      • Закон о геноциде белорусского народа в годы Великой Отечественной войны
    • Общественные организации
      • БРПО
    • Уголок правовых знаний
    • Уголок Безопасности
  • Доступная среда
    • Алгоритмы оказания ситуационной помощи инвалидам различных категорий
Здоровый образ жизни, профилактика

Могилевский Международный марафон

1 октября в нашем славном городе проходил Могилевский Международный марафон. На старт вышло более 5000 участников абсолютно разного возраста и уровня подготовки. На выбор можно было преодолеть дистанции длиной 2.7 км, 9.5 км или 42 км.
Учащиеся нашей школы также не остались в стороне и решили проверить свои физические возможности

События и акции

День учителя

29 сентября в нашей школе прошло торжественное мероприятие, посвященное Дню учителя.
Быть настоящим педагогом — редкий дар, ведь за каждодневным трудом стоят непрерывный творческий поиск, безграничное трудолюбие, любовь к детям, постоянное самообразование,… Наши учителя вкладывают частичку своих знаний в будущее поколение, учат их читать, мечтать, решать задачи , поддерживать физическую форму и заниматься творчеством
Мы ещё раз говорим спасибо нашим педагогам за знания и умения, которые они прививают детям!
От души поздравляем Вас, дорогие учителя, с Днем Учителя!

События и акции

Начни учебный год с соблюдения закона

Подводим итоги мероприятий в рамках районной профилактической акции «Начни учебный год с соблюдения закона!»
Учащиеся и законные представители посетили районные мероприятия на базе учреждений дополнительного образования. Было очень поучительно и интересно.
В школе прошли профилактические линейки с участием директора Поддубной И.А. Ирина Альбертовна рассказала ребятам о новых угрозах современного общества.
Сотрудник РУВД Ленинского района Примачек В.С. напомнила учащимся об ответственности за правонарушения и преступления, в том числе экстремистской направленности.
Специалисты по оказанию социально-педагогической помощи и психологической поддержке провели правовой диалог «С законом на Ты», игру «Правовая азбука», разброс мнений «Социальные сети — польза или вред?», викторину «Сказка-подсказка» и др.
Классные руководители подготовили информационные часы «Правила школьной жизни и личной безопасности», «По страницам детского правового сайта».
Мы уверены, что будущее зависит от нас. Пусть оно будет ответственным и безопасным.

События и акции

Смелее к победе!

27 сентября стартовал первый этап республиканской олимпиады по учебным предметам учащихся VIII — XI классов.
У всех желающих есть возможность проверить свои силы в разных областях знаний.
Желаем всем успехов!

События и акции

Пресс-код

27 сентября в УКИП «Информационное агентство «Бобруйск Медиа» состоялся областной этап республиканского конкурса молодых журналистов «Пресс-код», организованный ОО «БРСМ»
Защищать свои проекты приехали участники из разных регионов Могилевщины! Молодые журналисты, среди которых пятеро из нашей школы, продвигали волнующие их темы: историческое прошлое нашего региона, сохранение исторической памяти, зависимость детей от социальных сетей и др.
Поздравляем победителей и желаем им достойной защиты на республиканском этапе! (К слову, это два диплома 1 степени и 5 благодарственных писем победителям!)

События и акции

Налоговая грамотность

20 сентября работником отдела информационно-разъяснительной работы инспекции МНС Республики Беларусь по Ленинскому району г.Могилева Гороховой Н.П. в рамках акции  «Детям о налогах» проведен урок налоговой грамотности для учащихся 4 «Д» класса.

В ходе занятия школьники познакомились с историей возникновения налогов, их значением и важностью для государства, а также говорили о том, кто должен платить налоги и на какие цели они направляются.

Вниманию детей были представлены мультипликационные фильмы по налоговой тематике, а также проведена викторина  «Играем — о налогах много знаем».

Ребята получили в подарок печатные издания из серии  «Налоговая грамотность для детей».

Полагаю, что повышение налоговой грамотности научит юных граждан разумно и ответственно относиться к уплате налогов в будущем.                            

                         Пунинская Е.И., классный руководитель 4 «Д» класса

События и акции

Я рисую свою Беларусь

17 сентября в честь Дня Народного Единства наши ученики приняли участие в детском флешмобе «Я рисую свою Беларусь». Мероприятие объединило учащихся из разных школ города Могилева, которые собрались, чтобы еще раз подчеркнуть, что Беларусь — это наша страна, а Могилёв — это наш город! Только от нас зависит каким будет будущее.

События и акции

Неделя нулевого травматизма

С 17 по 21 февраля 2025 года проводится «Неделя нулевого травматизма и охраны труда»

Концепция нулевого травматизма «Vision Zero»

«Vision Zero» или «Нулевой травматизм» – это новый подход к организации профилактики, объединяющий три направления – безопасность, гигиену труда и благополучие работников на всех уровнях производства.

В целях развития культуры безопасности и гигиены труда, в соответствии с концепцией «Vision Zero», МАСО разработала практический инструмент управления, соблюдение которого может позволить снизить производственный травматизм до минимума.

СЕМЬ «ЗОЛОТЫХ ПРАВИЛ» КОНЦЕПЦИИ «Vision Zero»

  1. Стать лидером – показать приверженность принципам
  2. Выявлять угрозы – контролировать риски
  3. Определять цели – разрабатывать программы
  4. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации
  5. Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием
  6. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки
  7. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия
  1. Стать лидером – показать приверженность принципам

Будьте лидером – поднимите знамя! Ваше поведение как руководителя имеет решающее значение для успеха или неудачи в развитии охраны труда на вашем предприятии.

Каждый работодатель, директор и менеджер несёт ответственность за охрану труда на предприятии. Качество руководства определяет не только практику в области охраны труда, но и собственную привлекательность, успешность и устойчивость. Оно требует открытого взаимодействия и чёткой культуры управления. Качественное руководство характеризуется в том числе предсказуемостью, последовательностью и вниманием к деталям.

Директора и менеджеры показывают другим пример для подражания. Они устанавливают правила и сами следуют им. Они  обеспечивают понимание этих правил и их выполнение всеми работниками предприятия. Любое нарушение требует немедленной реакции! Оцените ситуацию! Выявление факторов риска должно поощряться. То, как поступают сами менеджеры, с чем они мирятся и на чём настаивают, определяет норму поведения работников.

  1. Выявлять угрозы – контролировать риски

Оценка рисков является важным инструментом, позволяющим своевременно и систематически выявлять опасность и риски, а также принимать превентивные меры. Дополнительно должны оцениваться аварийные, предаварийные и травмоопасные ситуации.

Вы поступаете рационально, анализируя угрозы и риски, чтобы предупредить производственные аварии и сбои, что позволяет вам оценивать потенциальные факторы риска, а также определять и документировать необходимые превентивные меры. Поэтому этим инструментом сегодня пользуются во всём мире.

Оценки рисков, осуществляемые должным образом и на систематической основе, являются важной темой практического инструктажа работников предприятия. Анализ аварийных, предаварийных и травмоопасных ситуаций позволяет выявлять вопросы, требующие особого внимания или потенциальных улучшений.

  1. Определять цели – разрабатывать программы

Успех в деле охраны труда требует постановки ясных целей и принятия конкретных практических шагов, что должно быть предусмотрено в отдельной программе.

Безопасность и гигиена труда включает множество аспектов. Расставьте приоритеты, установите ясные цели в области охраны труда на предприятии и постарайтесь достичь их в среднесрочной перспективе, например, в рамках трёхлетней программы.

Существует несколько вариантов целенаправленного программного подхода: вы ставите целью неуклонное снижение числа производственных аварий, либо вы выделяете вопросы, которым следует уделить основное внимание, например, работе с оборудованием, эксплуатации вилочных погрузчиков и использованию индивидуальных средств защиты или снижению уровня загрязнения рабочей среды пылью. Как только ваши работники поймут, что вас лично беспокоит их безопасность и здоровье и что на предприятии предпринимаются определённые шаги в этом направлении, успех не заставит себя ждать. Вам следует регулярно информировать работников об успешном продвижении к поставленным целям.

  1. Создать систему безопасности и гигиены труда – достичь высокого уровня организации

 Систематическая работа по совершенствованию охраны труда на предприятии – это хорошая идея. Она не требует больших усилий и окупает себя.

Имея высокоорганизованную систему охраны труда, любое предприятие работает без сбоев, поскольку уменьшается число неисправностей, простоев и проблем с качеством продукции. Это веский довод в пользу эффективной организации охраны труда – все это окупится!

Вам помогут перечни контрольных вопросов. Тем, кто хочет добиться большего, следует создать систему управления охраной труда как основу для постоянного совершенствования. Успешный аудит после её внедрения открывает путь к сертификации и признанию.

  1. Обеспечивать безопасность и гигиену труда на рабочих местах при работе со станками и оборудованием

Безопасные производственные помещения, оборудование и рабочие места являются обязательными условиями безаварийной работы. Кроме того, должно учитываться влияние производственной среды на здоровье работников.

Эффективные стратегии в области охраны труда предусматривают технические, организационные и индивидуальные меры. Меры технического характера имеют первостепенное значение. Поэтому крайне важно обеспечить соответствие станков, помещений, оборудования и рабочих мест требованиям действующих стандартов по охране труда, а также исключить или минимизировать вредное воздействие на здоровье работников.

Естественно, не всегда имеется возможность использовать новейшие технологии. В таких случаях необходима модернизация. Уже доказала свою состоятельность практика информирования отдела снабжения о том, что на первом месте должны стоять вопросы безопасности и что безопасное оборудование должно быть частью любого производственного процесса. Необходимо помнить, что большинство несчастных случаев происходит во время экстренного или планового ремонта и технического обслуживания, поскольку проведению этих работ зачастую препятствует конструктивные особенности объекта либо они проводятся без использования средств защиты или с их использованием в неисправном состоянии. Администрация предприятия должна не допускать подобных ситуаций.

  1. Повышать квалификацию – развивать профессиональные навыки

Инвестируйте в обучение и профессиональную подготовку своих работников и следите за тем, чтобы квалификация каждого из них соответствовала занимаемой должности.

После аварии часто задаётся вопрос: «Как это могло случиться?». Технические средства и производственное оборудование работают все быстрее и эффективнее, но в то же время они становятся все сложнее и чаще выходят из строя. Тем более важно систематически привлекать на рабочие места высококвалифицированный и хорошо подготовленный персонал. Руководство компании несёт ответственность за подготовку детальных квалификационных требований для каждой должности на предприятии и за соответствие квалификации каждого работника его обязанностям.

Характер рабочих мест непрерывно меняется. Знания устаревают все стремительнее, а профессиональные навыки работников требуют регулярного обновления. Как никогда в прошлом обязательными условиями становятся профессиональная подготовка и непрерывное обучение; при этом исключений не делается и в отношении представителей руководства и администрации предприятия!

  1. Инвестировать в кадры – мотивировать посредством участия

Мотивируйте своих работников, привлекая их к решению всех вопросов охраны труда. Эти инвестиции окупаются!

Поощрение сотрудников к соблюдению правил техники безопасности является одной из главных обязанностей руководителя. Предприятия, которые заботятся о работниках и активно вовлекают их в процесс охраны труда, получают возможность максимально использовать важный актив – знания, способности и идеи работников.

Если с работником советуются, например, когда оцениваются риски или разрабатываются рабочие инструкции, он активнее стремится следовать правилам. Повышению мотивации способствует проведение регулярных интерактивных мероприятий и информационных дней, в ходе которых можно приобрести практический опыт и знания об охране труда. Ничего не стоит похвалить работников за соблюдение правил безопасности, узнать их мнение, поинтересоваться, как они решают сложные производственные задачи, и немедленно отреагировать на неосторожные действия или опасную ситуацию.

В то же время это помогает формировать личную позицию работников и мотивирует их к безопасной, вдумчивой и, главное, уверенной работе.

Цель заключается в том, чтобы каждый работников заботился о себе, равно как и о своих коллегах. «Один за всех, все за одного»!

События и акции

Торжественная линейка

15 сентября, в преддверии Дня народного единства, в нашей школе прошла торжественная линейка!
17 сентября — это не просто историческая дата для нашей страны. Она символизирует сохранение исторической памяти и сплоченность белорусского народа, который сумел сохранить уникальную идентичность, традиции и национальную самобытность.
Давайте вместе делать нашу страну еще лучше , еще богаче, еще сильнее

События и акции

Уроки традиций и единства

15 сентября в нашей школе прошли Единые уроки, посвященные Дню народного единства.
Беларусь всегда славилась традициями, добрыми, уважительными отношениями между людьми. Республика Беларусь сохраняет свою независимость и суверенитет благодаря народному единству и огромному интеллектуальному и творческому потенциалу людей, искренне желающих принести пользу своему народу. Сплоченность, солидарность и взаимопонимание белорусов, объединенных историей, традициями, культурой и общим духом уважения и равенства – эти качества всегда были главными для белорусов, такими и должны оставаться

Пагинация записей

1 … 18 19 20 21 22 … 31

Контактный телефон:
+375(222) 24-34-14

Электронный адрес школы:
school31mogilev@lenobr.by

Адрес: бульвар Юбилейный 11, Могилёв 212033.

Важно

  • Организация приёма в I класс
  • Завершение 2024/2025 учебного года
  • ЛЕТО 2025
  • Каникулы
  • 2024/2025 учебный год
  • Экстренная помощь
  • Организация питания
  • Функциональная грамотность
  • График консультирования родителей по вопросам обучения учителями-предметниками
  • Школьный музей материальной и духовной культуры «Скарбы»
  • 2025 — Год благоустройства

Рубрики

  • 6-й школьный день
  • Библиотека
  • Военно-патриотическое воспитание
  • День информирования
  • Здоровый образ жизни, профилактика
  • Мая Зямля Прыдняпроўе
  • Популяризация белорусского языка
  • События и акции
  • Технические работы
  • ШАГ
  • Школьный вестник

Опросы

Как Вы готовитесь к централизованному экзамену/централизованному тестированию? *

Просмотреть результаты

Загрузка ... Загрузка ...

Наши соцсети

Баннеры

Версия для слабовидящих

  • Другие полезные ссылки
Государственное учреждение образования "Средняя школа №31 г.Могилёва." Сайт зарегистрирован в государственном регистре ИРиС р/с №7141101244 2023
Тема от Colorlib на платформе WordPress